El Consejo del Poder Judicial confirmó un acuerdo con el Ministerio de Hacienda y Economía para aplicar una indexación salarial a jueces, servidores judiciales y personal administrativo, en lo que califica como el mayor aumento para la judicatura desde 2017. La medida contempla un incremento general de 30% para jueces, juezas y personal administrativo, dividido en dos fases: 20% en 2026 y 10% en 2027. En el caso del personal de apoyo jurisdiccional, los ajustes oscilarán entre 35% y 50%, según el cargo y la instancia judicial.
La decisión fue anunciada en una reunión encabezada por Henry Molina junto con representantes de jueces y servidores judiciales, luego de más de un año de conversaciones técnicas iniciadas en julio del año pasado dentro del Plan Justicia del Futuro 2034. En ese mismo encuentro, el Consejo informó también el pago inmediato de compensaciones por suplencias judiciales con retroactividad a mayo para los casos correspondientes, una demanda recurrente de magistrados y personal judicial.
Junto al acuerdo salarial, se aprobaron 121 propuestas de ascensos y traslados de jueces conforme a la Ley 327-98 sobre Carrera Judicial, mientras continuará la provisión de cargos pendientes, incluidas plazas para jueces de Paz. La decisión somete a mayor escrutinio la administración judicial, al combinar mejoras salariales y movimientos internos con procesos que el propio sistema mantenía pendientes, en un contexto en que las autoridades presentan estas medidas como parte de su estrategia de gobernanza.